招聘热室压铸人才，致力于打造行业精英团队。我们正在寻找具有专业技能和团队精神的人才加入我们的队伍，共同推动压铸行业的创新与发展。我们提供良好的工作环境和广阔的发展空间，为每位员工提供实现自身价值的平台。如果你对压铸行业充满热情，拥有专业技能和卓越能力，我们期待你的加入，共同创造辉煌。

本文目录导读：

1. 公司背景
2. 招聘职位及要求

随着科技的飞速发展和制造业的持续繁荣，热室压铸技术已成为现代工业的重要组成部分，为满足市场需求，我们现面向社会广泛招聘热室压铸领域的优秀人才，共同打造行业精英团队，本次招聘旨在为公司引进新鲜血液，注入新的活力，共同推动热室压铸技术的创新与发展。

公司背景

我们是一家在压铸领域拥有多年经验的企业，致力于为客户提供高质量的热室压铸产品及服务，公司拥有先进的生产设备、完善的研发体系和强大的市场竞争力，随着业务的不断扩展，我们需要更多优秀人才的加入，共同实现公司的长远发展目标。

招聘职位及要求

1、热室压铸工程师

岗位职责：

（1）负责热室压铸机的调试、操作及维护；

（2）制定热室压铸工艺方案，优化生产流程；

（3）解决生产过程中的技术难题，提高产品质量及生产效率；

（4）参与热室压铸技术的研发与创新。

任职要求：

（1）本科及以上学历，机械工程或相关专业；

（2）熟悉热室压铸技术，具备相关从业经验；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力；

（4）具备较强的解决问题能力和创新意识。

2、压铸模具设计师

岗位职责：

（1）负责压铸模具的设计与改进；

（2）参与模具制造过程的协调与沟通；

（3）对模具生产过程中的问题进行跟踪解决；

（4）参与模具制造技术的研发与创新。

任职要求：

（1）本科及以上学历，机械设计或相关专业；

（2）熟悉压铸模具设计，具备相关从业经验；

（3）熟练使用CAD、CAE等设计软件；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

3、招聘经理/HR专员

岗位职责：

（1）负责招聘活动的组织与实施；

（2）筛选简历、面试安排及面试评估；

（3）制定并执行招聘计划，完成招聘目标；

（4）协助其他部门进行人才选拔和内部晋升通道的设计。

任职要求：

（1）本科以上学历，人力资源或相关专业优先；

（2）熟悉招聘流程，具备良好的沟通技巧和人际交往能力；

（3）熟悉人力资源市场动态，具备招聘策略制定能力；

（4）具备较强的组织协调能力和团队协作精神。 招聘经理/HR专员作为公司人才梯队建设的关键角色，需具备高度的责任心和专业素养。 薪资待遇与福利 我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据个人能力和工作表现进行定期评估和调整，我们还为员工提供以下福利： 1. 五险一金：为员工购买社会保险及住房公积金； 2. 年度休假：员工享有带薪年假、病假及产假等； 3. 培训与发展：提供在岗培训、专业培训及外部培训机会，助力员工职业发展； 4. 员工活动：组织各类文体活动、旅游活动等，丰富员工生活； 5. 其他福利：节日福利、生日礼物等。 四、应聘流程 1. 在线投递：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱； 2. 简历筛选：我们的人力资源部门将对收到的简历进行筛选； 3. 面试安排：通过筛选的候选人将收到面试通知，面试形式包括初试、复试等环节； 4. 录用决定：通过面试的候选人将收到录用通知，并办理入职手续。 五、结束语 我们期待与您携手共进，共同打造热室压铸行业的精英团队，如果您热爱挑战、追求卓越，请把握这次机会，加入我们的行列，共同开创美好的未来！ 联系方式 请将个人简历发送至招聘邮箱：[邮箱地址]，如有任何疑问，请随时与我们联系。 我们期待您的加入！